استاد راهنما

وضعیت

موضوع

رشته

نام و نام خانوادگی

شماره دانشجویی

مجید رمضان

دفاع شده

بررسی نقش میانجی گری توامندسازی روانشناختی کارکنان بر رابطه بین کیفیت زندگی کاری و تحلیل رفتگی شغلی در یک سازمان تکنولوژی محور

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

محمد مهدوی صدر

96111607054

سید عبدالرضا حسینی

دفاع شده

بررسی تاثیر استقلال شغلی کارکنان بر ارتقای عملکرد فردی و سازمانی با میانجی گری یادگیری فردی و یادگیری سازمانی مورد مطالعه : کارکنان آموزش و پرورش شهرستان بابل

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

موسی فتح اله زاده بائی

96111607034

سید احمد حسینی

دفاع شده

واکاوی تاثیر شیفت های کاری بر میزان تعهد و وفاداری در بیمارستان آزادی

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

مریم فرد سمیعی

96111607036

سید عبدالرضا حسینی

دفاع شده

تبیین تاثیر رهبری اخلاقی بر مشارکت شغلی در کار با تاکید نقش توانمند سازی( مورد مطالعه: مجتمع اقتصادی کمیته امداد امام خمینی)

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

علی کارفرما

96111607040

سید عبدالرضا حسینی

دفاع شده

تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز و شیوه های مدیریت زنجیره سبز بر عملکرد پایدار (مورد مطالعه سازمان امور مالیاتی)

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

بهاره مومن علایی

96111607055

سید عبدالرضا حسینی

دفاع شده

بررسی عوامل موثر بر افزایش رضایتمندی و وفاداری کارکنان منطقه 13 شهرداری تهران

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

میلاد ثابت

96111607012

سید احمد حسینی

دفاع شده

شناسایی و تحلیل شاخصه های مدیریت استعداد در سازمان (مورد مطالعه: دانشگاه آل طه)

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

مهناز کمانکش

96111607044

سید عبدالرضا حسینی

دفاع شده

تاثیر توانمند سازی نیروی انسانی در تعهد سازمان و ترک خدمت کارکنان شرکت آتیه سازان

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

پریسا فعله کری

96111607037

سید عبدالرضا حسینی

دفاع شده

تاثیر رهبری تغییر گرا بر عملکرد شغلی و رضایت شغلی در سازمان

مدیریت دولتی – توسعه منابع انسانی

عالیه جوادپور

96111607014